Om fackförtroendevalda får för höga löner kan det uppfylla kriterierna för trolöshet. Detta visar en dom från Tysklands federala högsta domstol den 10 januari 2023 (Az. 6 StR 133/22).
Inom ekonomisk straffrätt spelar kriterierna för trolöshet en viktig roll. Enligt en dom från BGH kan kriterierna för trolöshet uppfyllas vid ett brott mot gynnandeförbudet, säger advokat Michael Rainer, kontakt i ekonomisk straffrätt hos MTR Legal Rechtsanwälte.
I ärendet inför BGH handlade det om den höga ersättningen till fackförtroendevalda. En biltillverkare hade under åren 2011 till 2016, förutom en generös lön, även gett sina fackförtroendevalda generösa bonusbetalningar. Den behöriga regionala domstolen hade frikänt två tidigare styrelseledamöter från anklagelsen om trolöshet, men BGH upphävde dessa domar i början av året. Den regionala domstolen måste nu fatta ett nytt beslut.
Bakgrunden är att de fackförtroendevalda ersattes enligt modellen för en ’hypotetisk karriär’, vilket rapporterades online av F.A.Z. Detta är inte en ovanlig modell i koncerner, men BGH har nu avvisat den. Istället måste en fackförtroendemans lön baseras på ersättningen till jämförbara anställda med en sedvanlig företagskarriär. Biltillverkaren sänkte lönerna för sina fackförtroendevalda. På liknande sätt agerade även ett dotterbolag.
Domen påverkar dock inte bara ersättningen till de fackförtroendevalda, utan även arbetsgivarnas eller styrelseledamöternas ansvar. Domarna ansåg att brottet trolöshet var uppfyllt, även om den regionala domstolen inte såg någon avsikt. Styrelseledamöterna hade förlitat sig på bedömningar av interna och externa konsulter vid klassificeringen av fackförtroendevalda i deras löneklasser och hade dessutom stött på ett befintligt ersättningssystem. Därför hade de felaktigt antagit att de inte bröt mot några skyldigheter.
BGH ansåg dock att denna bedömning var för bristfällig. Så den regionala domstolen hade endast beaktat löneklasserna, men inte de generösa bonusbetalningarna som alltid måste förhandlas individuellt. Här måste den regionala domstolen fatta ett nytt beslut.
Domen visar att styrelseledamöter utsätts för en stor risk för ansvar om de bryter mot sina omsorgsplikter.
Im Ekonomisk straffrätt erfarna advokater ger råd hos MTR Legal Rechtsanwälte.
Kontakta oss !➤ Advokat Ekonomisk straffrätt – här får du veta mer!
